Management und Leadership

Streben Sie nach dem Studium eine Funktion mit betriebswirtschaftlicher Verantwortung an? Wollen Sie sich bereits während des Studiums Management- und Führungskompetenzen aneignen? Der Minor «Management und Leadership» ist eine solide Vorbereitung für Ihren Einstieg in die Führungspraxis.

Sie holen sich Pluspunkte

Kompetenzen im Bereich Management und Leadership gewinnen an Bedeutung. Die Erfahrung zeigt ausserdem, dass viele Absolvent/innen der BFH-HAFL nach ihrem Studium eine Funktion mit betriebswirtschaftlicher und/oder personeller Verantwortung übernehmen. Weiterbildungen im betriebswirtschaftlichen Bereich sind aber oft mit hohem finanziellem und zeitlichem Aufwand verbunden. Der Minor «Management und Leadership» bietet Ihnen die Möglichkeit, sich die nötigen Kompetenzen bereits während des Studiums anzueignen.

 

Der Minor richtet sich an Studierende, die sich auf eine leitende Position vorbereiten möchten. Sie melden sich am Ende des ersten Studiensemesters an.

 

Das können Sie erwarten

Der Lehrgang befähigt Sie, Kernbereiche der Führung zu analysieren, kritisch zu hinterfragen und mitzugestalten. Sei es in Unternehmen, Verwaltungen oder Non-Profit-Organisationen.

 

Mit dem Minor «Management und Leadership» sind Sie in der Lage,

  • unternehmerische Handlungen und Entscheide als Teil eines grösseren Ganzen zu verstehen und zu verantworten
  • ethisch bewusst und fachkompetent unternehmerische Strategien zu entwickeln, bei deren Umsetzung mitzuwirken, den Erfolg zu beurteilen und entsprechende Korrekturmassnahmen zu ergreifen
  • Managementtheorien und Instrumente in Kernbereichen der Führung von Unternehmen, Verwaltungen und Non-Profit-Organisationen erfolgreich umzusetzen
  • Mitarbeitende und Teams zielorientiert und wirkungsvoll zu führen

Umfang und Methodik

Der Minor umfasst sechs obligatorische Module und eine Abschlussarbeit. Mit Fallstudien, problemorientiertem Lernen und Projektarbeiten wenden Sie Ihr theoretisches Wissen auch direkt an. Die Leistungsnachweise erbringen Sie in den Modulen. Die Beurteilung der Minorarbeit basiert auf einer ausführlichen Portfolio-Ausgestaltung, welche Sie über ein Jahr hinweg erstellen.

 

Um das Zertifikat «Minor Management und Leadership» zu erhalten, müssen Sie:

  • alle Module des Minors abgeschlossen haben und einen Notendurchschnitt von mindestens 4.0 vorweisen. Die Gewichtung der Noten für die Berechnung des Durchschnitts erfolgt nach den für das jeweilige Modul vergebenen ECTS-Credits
  • in der Minorarbeit mindestens die Note 4 erreicht und damit 4 ECTS-Credits erworben haben

Sonderregel für Studierende Food Science & Management

Studieren Sie Food Science & Management, müssen Sie das Modul «Kostenrechnung und Controlling» (BUUI024) im Rahmen des Minors nicht absolvieren. Als Ersatz besuchen Sie ein bzw. zwei Module im Umfang von insgesamt 4 ECTS-Punkten mit einem eindeutigen inhaltlichen Zusammenhang zum Minor.

Abschluss

Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie das Zertifikat «Minor in Management und Leadership». Die Modulinhalte orientieren sich stark an Kompetenzen, welche die Schweizerische Vereinigung für Führungsausbildung (SVF) vorgibt. Der Lehrgang «Management und Leadership» ist daher eine gute Grundlage, um nach gesammelter Führungserfahrung das schweizerisch anerkannte Zertifikat der SVF anzustreben.

Modulübersicht 

Code

Modulname

ECTS

BUUl072Organisations- und Prozessmanagement4
BUUl082Skills Lab A für Minorarbeit Management und Leadership4
BUUl024
Kostenrechnung und Controlling
4
BUUl092Skills Lab B für Minorarbeit Management und Leadership4
BUUlmimlMinorarbeit Management und Leadership4
BUUl102Aufbauprogramm finanzielles Rechnungswesen4
BUUl044Human Resources Management & Mitarbeitendenführung4
BUUl052Ethics & Corporate Social Responsability2
BUUl062Integriertes Führungs- und Managementtraining2

  

Detaillierte Modulbeschreibungen 

Kontakt

Prof. Lorenz Probst

lorenz.probst(at)bfh(dot)ch

Tel. +41 (0)31 910 21 33

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